T
Murojaat24.UZ
Toggle navigation
Тил
Krilcha
Lotincha
Administrator
Administrator
Facebook
Instagram
Telegram
Profil
Chiqish
Янгиликни таҳрирлаш: Xodimni har yilgi mehnat ta’tilidan chaqirib olish mumkinmi?
Home
Янгиликлар
Xodimni har yilgi mehnat ta’tilidan chaqirib olish mumkinmi?
update
Сарлавҳа
Матн
<p>Xodimni ta’tildan chaqirib olishga faqat ma’lum shartlar va tartib-qoidalarga qat’iy rioya qilgan holatlardagina yo‘l qo‘yiladi. Mehnat kodeksiga ko‘ra, har yilgi mehnat ta’tilidan chaqirib olishga ta’tilning istalgan vaqtida faqat xodimning roziligi bilan yo‘l qo‘yiladi.</p> <p> </p> <p>Xodim unga berilgan ta’tilni to‘xtatib, ish beruvchidan uni ta’tildan chaqirib olishni talab qilishga haqli emas.</p> <p> </p> <p>18 yoshga to‘lmagan xodimlarni, homilador ayollarni va mehnat sharoitlari o‘ta zararli va o‘ta og‘ir ishlarda band bo‘lgan xodimlarni har yilgi mehnat ta’tilidan chaqirib olishga yo‘l qo‘yilmaydi.</p> <p> </p> <p>Xodimning roziligi bilan uni ta’tilga chiqqan kunning ertasiga ta’tildan chaqirib olish mumkin.</p> <p> </p> <p>Foydalanilmay qolgan qismi xodimga mazkur ish yili davomida boshqa vaqtda berilishi yoki Mehnat Kodeksida nazarda tutilgan talablarga rioya etilgan holda keyingi ish yilida berilishi kerak.</p> <p> </p> <p>Ta’tildan chaqirib olishga faqat xodimning roziligi bilan yo‘l qo‘yiladi. Bunday roziliksiz chaqirib olish Ma’muriy javobgarlik to‘g‘risidagi kodeksning 49-moddasiga ko‘ra, bazaviy hisoblash miqdorining 5 baravaridan 10 baravarigacha miqdorda jarima solishga sabab bo‘ladi.</p> <p> </p> <p><strong>Yangiariq tumani Adliya bo’limi</strong></p> <p><strong> Yuridik xizmat ko’rsatish bo’limi</strong></p> <p><strong> bosh yuriskonsulti R.Egamberdiyev</strong></p> <p> </p>
Image 1
Image 2
Image 3
Image 4
Категория
Yangiliklar
Murojaat
Munosabat
Shovot yangiliklari
Сана
Тил
Lotincha
Krillcha
Статус
Active
DeActive
Сақлаш