Мехнат хуқуқларимизни ўрганамиз.

Иш берувчи иш билан боғлиқ, шунингдек қуйидаги ҳужжатларни ходим аризасига кўра 3 иш кунида бериши шарт:

ишга қабул қилиш, бошқа ишга ўтказиш ҳақидаги буйруқлар кўчирма нусхалари;

меҳнат дафтарчасидан ёки электрон меҳнат дафтарчасидан кўчирма;

иш ҳақи тўғрисидаги маълумотлар;

ҳисобланган ҳамда ходим томонидан ҳақиқатан тўланган солиқлар ва йиғимлар ҳақидаги маълумот;

иш берувчида ишлаш даври тўғрисидаги маълумотномалар ва бошқалар.

Ушбу ҳужжатларнинг кўчирма нусхалари ташкилот раҳбарининг ёки бошқа ваколатли шахснинг имзоси, шунингдек муҳри билан тасдиқланган бўлиши керак.

 Иш билан боғлиқ ҳужжатлар ва уларнинг кўчирма нусхалари ходимга бепул берилади.