Агар ходимга 12 ой тўлмай таътил бериб таътил пули тўлаб юборилса, тўлаб юборилган пулнинг тақдири нима бўлади?

Янгилик қўшиш Таҳрирлаш Ўчириш

Янгилик ИД4510
Yangilikni ko`rish/uz/main/news/viPL48lL5m
СарлавҳаАгар ходимга 12 ой тўлмай таътил бериб таътил пули тўлаб юборилса, тўлаб юборилган пулнинг тақдири нима бўлади?
Матн

Меҳнат кодексининг 269-моддасига (https://lex.uz/docs/6257288#6261538) асосан ходимнинг ёзма розилигидан қатъи назар, иш ҳақидан ушлаб қолиш амалга ошириладиган ҳолатлар мавжуд мазкур модданинг 2-қисми 7-бандига  (https://lex.uz/docs/6257288#6261538)асосан ходим қайси иш йили ҳисобига таътил олиб бўлган бўлса, ўша йил тугагунига қадар меҳнат шартномаси бекор қилинганда таътилнинг ишлаб берилмаган кунлари учун тўланган пуллар қайтарилиши белгиланган. 

Xiva tuman yuridik xizmat ko`rsatish markazi bosh yuriskonsulti A.Abdusheripov

SuratNo Image
SuratNo Image
SuratNo Image
SuratNo Image
Сана2024-12-06
Кўриш547
Тилuz
Категорияnews
СтатусActive